A LAS MAMIS TRABAJADORAS!!!!!!!!!

Este debate tiene 7 respuestas, 6 mensajes y ha sido actualizado por última vez el hace 6 años, 2 meses por MªPaula.

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27 de febrero de 2018 a las 14:42 #589854

andromeda
Participante

Hola chicas, era para haceros una consulta. Bueno a lo mejor las mamis que no trabajan también lo pueden saber, es para haceros una preguntilla.

Tenemos permisos para poder ir a llevar a nuestros hijos al médico?? Es que ultimamente estoy faltando en el curro por que las nenas estan malitas, hoy mismo no he podido trabajar en toda la mañana. Y bueno, yo lo que hago es cambairme el horario, pero mi pregunta es:

Si les llevo justificante conforme he ido al médico con las niñas, tengo derecho de no recuperar las horas que falto??
A ver si lo sabéis alguna.
Besetessssssssssss. Y muy cariñetes para vuestos bebitossssssss. :happy:

27 de febrero de 2018 a las 14:44 #973636

Mariana08
Miembro

Yo todavía no soy mamá, hasta dentro de una semana, pero por las compañeras de trabajo te puedo decir que sí que te pertenece, ya que tús hijas no pueden ir solas al médico, creo que te pertenece igual que si eres tú la que vas. Pero haber si alguna mamá te lo puede decir mejor.

Besotes wappa

27 de febrero de 2018 a las 15:37 #973666

andromeda
Participante

Muchas gracias. He estado mirando por internet y sí, tenemos derechos. En mi trabajo son unos cabrones y se piensan que soy la tonta del bote, he ido recuperando. Precisamente ayer recuperé media hora por si hoy no llegaba a tiempo, así que ahora se van a ir enterando, de momento le dejo los justificantes de hoy.

Besitosssssssssss, y si no hablamos que vaya muy bien el parto. :happy:

27 de febrero de 2018 a las 17:54 #973754

Aingerutxo
Participante

gracias bruji…ya sabemos nuestros derechos..

Besis

Viki

27 de febrero de 2018 a las 18:14 #971932

ipicram
Participante

Hola chicas,

Por acompañamiento de un menor tenemos derecho a ausentarnos de nuestro puesto de trabajo, previa justificación, lo que no en todos los convenios está retribuido, por lo que tendrás que informarte si en tu caso es retribuido, ya que el estatuto sólo refleja la justificación.

Sólo en el caso que no sea retribuido, si la empresa contempla la posibilidad de recuperar las horas siempre será decisión tuya hacerlo o no, ellos no pueden obligarte, es una falta justificada y no retribuida.

Un saludo

27 de febrero de 2018 a las 19:44 #850919

ZAZU
Miembro

pues le acabode preguntar a mi costi que es abogao y dice que en el estatuto de los trabajadores no se contempla esta opcion, asi que es segun convenio o pacto con la empresa.

en la mia por ejemplo no existen horas medicas, se hace cambiado de turno o recuperandolas por lo tanto para acompañamiento de familiares tampoco, te lo faccilitan cambiandote el turno o el dia de descanso pero son siempre recuperables

27 de febrero de 2018 a las 20:28 #973839

andromeda
Participante

Bueno pues el lunes cuando llegue al curro ya mirare el convenio, pero seguro que sí nos pertenece.
Graiassssssssss y buen finde!!!!!!!!!

27 de febrero de 2018 a las 20:53 #973857

MªPaula
Miembro

pues según el convenio por el que mi empresa se regía las hora médicas por acompañar a un hijo si se debían recuperar. Lo que ocurre es que hace unos meses se cambió y ya no hay que recuperar, con presentar el justificante médico vale. Lo mejor es que preguntes a tu enlace sindical y el te informa.
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